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题名/责任者:

人力资源管理:第 9 版:Ninth edition/[美]加里，德斯勒(Gary Dessler)

版本说明:

影印版

出版发行项:

北京:清华大学出版社,2005

ISBN及定价:

7-302-11827-2/CNY56.00

载体形态项:

ⅩⅩⅩⅣ,517页:图,照片;26cm

并列正题名:

Human resource management

丛编项:

清华管理学系列英文版教材

个人责任者:

德斯勒 (Dessler, Gary), 1942- 著

学科主题:

企业管理-英文-人事管理-教材

中图法分类号:

F241

出版发行附注:

本书英文影印版由Prentice Hall出版公司授权清华大学出版在中国境内独家出版发行。

书目附注:

有索引(第503～517页)

提要文摘附注:

本书特别强调了人的重要性，以人高于一切的思路来展开论述。本书涵盖了人力资源管理的主要方面，并具有如下特色：一是在每章都给出了在人力资源管理方面具有借鉴意义的企业实践；二是强调节器组织要永远保持生机和活力；三是特别强调研究基础，介绍最新的研究成果对学习和实践人力资源管理的借鉴意义。

使用对象附注:

读者对象：管理类专业人员。

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