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题名/责任者:

人力资源管理实践教程/主编杨正宇, 古家军

出版发行项:

上海:上海交通大学出版社,2023

ISBN及定价:

978-7-313-27993-4/CNY59.80

载体形态项:

371页:图;26cm

个人责任者:

杨正宇 主编

个人责任者:

古家军 主编

学科主题:

人力资源管理-教材

中图法分类号:

F243

书目附注:

有书目 (第363-370页)

提要文摘附注:

本书围绕数字经济与创新驱动发展对人力资源管理学科发展的要求, 汇集了近年来人力资源管理理论的创新探索, 汲取了企业创新实践智慧的丰富成果。本书共分为十二章, 包括人力资源管理的基本理论与职能、数字经济与人力资源管理范式转型、组织能力建设与人力资源战略规划、组织理论与创新组织设计、工作分析范式革新与创新工作设计、数字时代的人力资源获取方式与流程、胜任力建模与甄选测试、人力资本投资与员工培训开发、员工职业发展与任职资格体系建设、多层次绩效与价值观管理、薪酬激励与人力资本价值实现、数字经济时代的员工关系与福利。

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