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• 100 __ |a 20230612d2023 ekmy0chiy50 ea

• 200 __ |a 高效能领导的五个角色 |f (美)爱德华多·布朗(Eduardo P. Braun)著

• 210 __ |c 中信出版集团股份有限公司 |a 北京 |d 2023.01

• 215 __ |a 23,299页 |d 21cm |e 图

• 330 __ |a 首席情绪官所需的人格特质和技能是什么？工作不应该完全依靠理性吗？为什么还要激发积极情绪？如何赋予员工目标感、归属感和成就感？如何做到真正关心个人的职业发展，创造信任？怎样通过企业的行为、价值观和习惯定义文化的主要变量？面对层出不穷的管理挑战，如何紧跟时代步伐并保持创造力是每个领导者需要思考的问题。企业历来强调战略在价值创造中的重要性，却常常忽略文化这种能够倍增结果的决定性因素。同时，在打造组织文化的过程中，情绪对于行为改变的巨大影响也值得各类企业重点关注。这本书汇总了多位全球顶级企业家的成功经验和管理精髓

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