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- 010 __ |a 9787111695158 |d 69 |b 精装
- 100 __ |a 20241203d2024 ekmy0chiy50 ea
- 200 0_ |a 建设性辩论 |f (美)B.金·巴恩斯(B. Kim Barnes)著
- 210 __ |c 机械工业出版社 |a 北京 |d 2022.01
- 215 __ |a 188页 |d 21cm |e 图
- 330 __ |a 为什么你的团队总是扼杀好想法而将就采纳糟糕的主意？B.金·巴恩斯在本书中提出并回答了这个问题。她认为，对冲突或损失的恐惧，抑制了人们提出不同寻常或创新想法的意愿。她创造性地提出“建设性辩论”—一种能够令团队成员充分表达自己的想法，并吸引其他人改进这些想法，深入探讨各种见解，以公平和富有成效的方式挑战彼此立场的沟通艺术。在具体方法上，作者提出了包括表达观点、吸引他人、探寻见解、挑战立场四个模块的“建设性辩论(CD)模型”，使用该模型可以有效地解决团队内部沟通不畅的问题，尤其是涉及创新或变革时，可以大大增加取得积极成果的可能性。用建设性辩论，激发每个人涌现好想法，助力团队高效高质量沟通，让团队在自在、从容、有尊严的沟通氛围中共生进化。