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• 200 1_ |a 人力资源管理概论 |A ren li zi yuan guan li gai lun |f 李贵卿主编

• 210 __ |a 北京 |c 科学出版社 |d 2023

• 215 __ |a 281页 |c 图 |d 26cm

• 320 __ |a 有书目 (第279-281页)

• 330 __ |a 本书讲述的是: “人力资源管理概论”课程是工商管理类专业的一门专业基础课, 教材由人力资源管理导论、人力资源战略与规划、工作分析、员工招聘与甄选、员工培训管理、职业生涯管理、绩效管理、薪酬设计与福利管理等内容构成。教材有利于“亲验式”“参与式”“互动式”等教学方法的使用, 能满足新文科建设背景下的混合课堂教学要求。《人力资源管理概论》立足于人力资源管理前沿的理论与实践、聚焦中国人力资源管理实践, 遵循本土化应用导向, 有利于适应人力资源管理课堂教学中高阶性、创新性、挑战度的“两性一度”要求。

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 李贵卿 |A li gui qing |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20230523

• 905 __ |a LJUZC |d F243/78

• 920 __ |a 222016 |z 1