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题名/责任者:

丰田协商力/(日) 加藤裕治著 陈曦译

出版发行项:

杭州:浙江人民出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-213-10151-9/CNY58.00

载体形态项:

248页:图;21cm

丛编项:

丰田管理系列图书

个人责任者:

加藤裕治, 1951- 著

个人次要责任者:

陈曦, 1977- 译

团体名称主题:

丰田汽车公司-工业企业管理-经验

中图法分类号:

F431.364

责任者附注:

加藤裕治, 生于爱知县。1975年早稻田大学法学部毕业后, 进入丰田汽车工业 (现为“丰田汽车”) 。1984年专职于丰田汽车工会。1992年开始专职于日本汽车总部。2001年担任日本汽车产业劳动组合总联合会会长、联合副会长。陈曦, 现任职于西安外国语大学日本文化经济学院, 教授、硕士生导师。

提要文摘附注:

虽然丰田的生产模式创造了丰田的传奇, 但是内部的协商力才是其成功必不可少的因素。本书旨在探讨丰田模式成功的内部原因, 即“彻底的协商”, 其中包括企业内部的谈话氛围、信任的力量、培养人才的秘诀、自己的事情自己决定等。

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