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题名/责任者:

反时间管理:如何创造更多可用时间:reclaim your time and revolutionize your results with the powerb of time tipping/Richie Norton/(美) 里奇·诺顿著 杜长美译

出版发行项:

北京:中译出版社,2023

ISBN及定价:

978-7-5001-7426-4/CNY79.00

载体形态项:

292页;26cm

统一题名:

Anti-time management

其它题名:

如何创造更多可用时间

个人责任者:

诺顿 (Norton, Richie) 著

个人次要责任者:

杜长美 译

学科主题:

时间-管理

中图法分类号:

C935

责任者附注:

里奇·诺顿, 获奖作家, 连续创业者, 备受欢迎的演说家。作为一名CEO高管教练, 他曾经登上过《福布斯》《彭博商业周刊》《企业家》《赫芬顿邮报》等。里奇被《太平洋商业新闻报》评为夏威夷40岁以下“40名最优秀、最智慧的年轻商人”之一。

书目附注:

有书目 (第265-270页) 和索引

提要文摘附注:

美国管理学教授亚当·格兰特认为, 时间管理不是解决问题的方法 —— 它实际上是问题的一部分。单纯的时间管理只能保证不浪费时间, 但无法保证成果。注意力比时间更宝贵, 注意力真正集中的时间非常有限。因此在工作、生活中应首先关注注意力, 确保有限的注意力用于做高价值的事情。这正是本书第一部分强调的内容。史蒂芬˙柯维在《高效能人士的七个习惯》中提到第四代时间管理, 也就是“个人管理”。第四代时间管理理论从根本上否定“时间管理”这个名词, 主张关键不在于时间管理, 而在于个人管理。与其着重于时间与事务的安排, 不如把重心放在维持产出与产能的配合上。这正是本书第四部分强调的内容。

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