- 题名/责任者:
- 人力资源管理:从战略合作的角度:through strategic partnerships/(美) Susan E. Jackson, Randall S. Schuler著 范海滨译
- 出版发行项:
- 北京:清华大学出版社,2005
- ISBN及定价:
- 7-302-09534-5/CNY89.00
- 载体形态项:
- 31, 817页:图;26cm
- 并列正题名:
- Managing human resources:through strategic partnerships
- 丛编项:
- 工商管理优秀教材译丛.管理学系列
- 个人责任者:
- 杰克逊, S. E. (Jackson, Susan E.) 著
- 个人责任者:
- 舒勒, R. S. (Schuler, Randall S.) 著
- 个人次要责任者:
- 范海滨 译
- 学科主题:
- 劳动力资源-资源管理-教材
- 中图法分类号:
- F241
- 版本附注:
- 据汤姆森学习出版集团2003年英文版第8版译出
- 出版发行附注:
- 由汤姆森学习出版集团授权清华大学出版社出版
- 责任者附注:
- 责任者Jackson规范汉译姓: 杰克逊; 责任者Schuler规范汉译姓: 舒勒
- 书目附注:
- 有书目
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
| F241/26 | C000257147 | 2005 | 文科阅览区(三楼)
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可借 |
| F241/26 | C000257149 | 2005 | 文科阅览区(三楼)
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可借 |
| F241/26 | C000257150 | 2005 | 文科阅览区(三楼)
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可借 |
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