- 题名/责任者:
- 岗位分析与岗位评价:实务、案例、游戏/边文霞编著
- 版本说明:
- 第2版
- 出版发行项:
- 北京:首都经济贸易大学出版社,2021
- ISBN及定价:
- 978-7-5638-3177-7/CNY42.00
- 载体形态项:
- 314页:图;24cm
- 其它题名:
- 实务、案例、游戏
- 丛编项:
- 人力资源管理实务丛书
- 个人责任者:
- 边文霞 编著
- 学科主题:
- 企业管理-岗位责任制
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 责任者附注:
- 边文霞, 首都经济贸易大学副教授、经济学博士、硕士生导师。
- 书目附注:
- 有书目 (第313-314页)
- 提要文摘附注:
- 本书是一本创新型的人力资源管理教材, 在内容设计上既避免了堆砌大量复杂难懂的理论叙述, 又没有流于简单的人力资源管理流程介绍, 而是把理论知识融入人力资源管理的实践, 使本书的内容既富于操作性又有战略高度, 对组织中各个层级的人力资源管理者都有价值。本书围绕岗位分析与岗位评价这一中心, 主要介绍岗位分析的准备、操作, 岗位诊断, 岗位设计, 岗位评价标准与评价方法。第二版在第一版的基础上替换了部分篇首引导案例, 补充了最新发展的内容。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/1085=2 | C001831834 | 2021 |  文科阅览区(三楼)
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可借 | 文科阅览区(三楼) |
| F272.92/1085=2 | C001831835 | 2021 | 文科阅览区(三楼)
|
可借 | 文科阅览区(三楼) |
| F272.92/1085=2 | C001831836 | 2021 | 文科阅览区(三楼)
|
可借 | 文科阅览区(三楼) |
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